講習会のお知らせ
資格取得支援講座の開催
国家資格取得を目指方々を支援するための資格取得講座（オンライン講座）を実施します。ぜひ、この機会に資格取得に挑戦してみませんか。
質の高い研修の専門家による
安全衛生に関する各種特別教育、
能力向上教育の実施
安全作業に必要な知識と
技術を身につける
その労働環境、本当に安全ですか？事故は起こってからでは遅く、事前に対応する必要があります。当社では、労働災害を減少し、誰もが安心して健康に働くことができるよう、特に安全衛生教育に力をいれ実施しています。ご要望の講習をいつでも、どこでも（プッシュ講習）開催させていただきます。ぜひあなたの会社の安全にお役立てください。
雇い入れ時・作業変更時の教育-
経験豊富な講師を派遣いたします。
弊社が指定会場で定期的に実施します。雇い入れ時の安全衛生教育は、入社後直ちに実施する事が重要です。パート・アルバイト労働者であっても、確実に実施する必要があります。作業内容変更時の安全衛生教育は、転換した作業に就く前に確実に実施する必要があります。
労働安全衛生法第59条第1項、2項に基づく法定教育
特別教育-
経験豊富な講師を派遣いたします。
弊社が指定会場で定期的に実施します。特別教育については、受験者や資格者が事業内にいればよいというものではなく、必要な業務に就く労働者全員に受講させる必要があります。
労働安全衛生法第59条第3項、労働安全衛生規則第36条
CPDS教育-
経験豊富な講師を派遣いたします。
弊社が指定会場で定期的に実施します。（社）全国土木施工管理技師会連合会（以下連合会）の継続学習制度（以下CPDS）は、CPDS加入者が土木施工に関する講習会などに参加した場合に、そうした学習の記録を残し必要により学習履歴を証明するシステムです。
職長・安全衛生責任者教育-
経験豊富な講師を派遣いたします。
弊社が指定会場で定期的に実施します。新たに職長、安全衛生責任者等として発令される前に実施する必要がありますので、あらかじめ職長等として発令される可能性がある労働者に対して計画的に受講させるように留意してください。
労働安全衛生法第60条に基づく法定教育
安全管理者選任時研修-
弊社が指定会場で定期的に実施します。
労働安全衛生法では、一定の業種及び規模の事業場ごとに、安全に係る技術的事項を管理する「安全管理者」を選任することが必要とされています。その選任すべき事由が発生した日から14日以内に選任し、所轄の労働基準監督署へ報告する必要があります。
労働安全衛生法11条に基づく法廷教育
能力向上教育-
経験豊富な講師を派遣いたします。
弊社が指定会場で定期的に実施します。労働災害防止のための業務従事者（安全管理者、安全衛生推進者、衛生推進者、作業主任者等）に対する能力向上のための教育、講習を行うように努めなければならないとされています。
労働安全衛生法第19条の2の第2項
こんな時に労働安全コンサルタントを
ご活用ください！
- ISO45001
構築支援 - 労働安全衛生マネジメントシステムの国際規格の説明・導入・維持の支援をします。
- 機械設備や化学物質の
リスクアセスメントを
行うとき - リスクアセスメントの説明・指導・支援等を行います。
- 労働災害を
発生させた時 - 労働災害の原因を明らかにし、
改善策を導きます。
- 安全衛生管理区別
指導事業所の
指定を受けたとき - 安全衛生コンサルタントを派遣し
適切な対策実施方法を指導します。
- 計画の届け出
をするとき - 建設物・機械設備の設置、移転等の計画の届出作成のお手伝いをします。
- 機械設備・作業環境
などの改善を
行うとき - 現状の問題点を調査し適切な機械設備・
作業環境の構築に貢献します。
- 工場新設や新技術を
導入するとき - どのようなものがいいか
事前の診断を行います。
- 安全衛生管理活動
を活性化したいとき - 安全衛生講習を実施したり
安全衛生診断をしたりします。
- 安全衛生講演や
安全衛生教育の講師
が必要なとき - 安全衛生講演を
ニーズに合わせて実施します。
- 安全衛生管理規程や
作業手順の作成
をするとき - 安全衛生管理規程や
手順の作成をお手伝いします。
- その他安全の問題で
相談相手がなく
困っているとき - あらゆる角度から
ご相談を承ります。
- 健康診断や作業環境測定
に関すること - 危険箇所の指定や
災害防止対策についてアドバイス等します｡
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